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智能彩票软件:減負不減責,松綁不松懈

來源: 2019-05-21 08:03:14

    中央明確將2019年作為“基層減負年”。這對于身處“一線”、手抓“百線”的基層干部而言,是一道暖心令、一聲鼓勁令。2019年是中華人民共和國成立70周年,是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的關鍵之年,使命光榮,任務艱巨。從基層視角看,要做到工作推進和基層減負“兩不誤、兩促進”,關鍵要處理好三個關系。

    首先,要處理好減負與不減責的關系?;慵醺壕褪且孕問街饕?、官僚主義做減法,讓基層干部從文山會海、填表報數中走出來,全身心抓好責任落實、政策落實、工作落實,提升工作質量與效果?;慵醺翰⒉皇羌虻サ囊弧凹酢繃酥?,更不是降低工作標準。只有做到減負增效、脫虛向實,擠干形式主義的水分,增加實干擔當的養分,才能防范松綁減負后打折扣、軟作為、不作為等問題。

    其次,要處理好壓擔子與卸包袱的關系。習近平總書記指出:“培養干部就是要不斷推到火線上、前線上,在摔打中成長?!蓖啞豆ゼ嵋幌呤橋嘌土陡剎康哪サ妒?,基層年輕干部既需要勇挑擔子、經歷風雨、增長才干、不辱使命,同時,也在呼喚卸下不必要的包袱,建立健全容錯糾錯機制,寬容干部在工作創新中的失誤,解決問責泛化問題,讓基層干部在鼓足干勁中輕裝上陣,干得安心、盡心、舒心。

    處理好上級主導與基層反饋的關系?!吧廈媲蹕?,下面一根針”,為基層減負需要追本溯源,搞好頂層設計,從大局上全盤調控好各個環節、各項舉措、統籌推進,避免層層喊減負、級級無落實。推動基層減負,也要傾聽基層干部的聲音,真正把減負的焦點、重點,對準基層干部的“累點”,讓減負減到問題根子上、減到干部心坎上。

    基層減負,減的是負擔,不減的是責任,松綁的是形式主義的束縛,擰緊的是實干擔當的狀態。對于基層干部來說,就是要把以前應付各類文山會海、過度留痕的精力,轉換為服務群眾、服務脫貧、服務發展的能力,凝聚崇尚實干、敢于擔當的正能量,營造干事創業新氣象、實現建功立業大作為。

    人民日報

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